Kommer AI att ta våra jobb? En diskussion om AI och dess påverkan på advokatbranschen

Vi förde samman Evelina Anttila, VD för Wellstreet och expert inom AI och dess etiska och legala implikationer, med Jan Willamo, Chief Digital Officer på Roschier, för att diskutera utvecklingen inom AI och dess konsekvenser för både företag och individer. Slutsatsen av samtalet, som även blev ett poddavsnitt, är att AI-tekniken nu på allvar har etablerat sig i samhället och det är viktigt att vara nyfiken och våga testa de olika verktygen för att hålla jämna steg med utvecklingen. Den som bäst kan hantera och dra nytta av AI-tekniken kommer att gå vinnande ur detta race.

AI och generativ AI har exploderat under 2023, men det som få kanske känner till är att AI inte är något nytt. Både Evelina och Janne arbetade med AI i den förra boomen för 6-7 år sedan. Då blev konsekvenserna av AI:s intåg inte så omfattande som man först trodde. Skillnaden denna gång är att diskussionen och verktygen har nått ut till allmänheten på ett annat sätt, vilket delvis beror på framväxten av generativ AI och lanseringen av Chat GPT för ett år sedan. AI har helt enkelt blivit mer tillgänglig för oss alla.

Dagligen lanseras nya AI-verktyg, och det är svårt att veta hur man ska förhålla sig till dem. Det som är aktuellt idag kan vara föråldrat imorgon. Evelina och Janne betonar vikten av att våga testa och experimentera med AI för att hänga med i utvecklingen – och det gäller både företag och individer. AI-tekniken kommer att påverka olika branscher och yrkesroller på olika sätt, inklusive juristrollen.

Den nya tekniken kommer inte att ersätta behovet av mänskliga resurser – åtminstone inte på kort sikt. AI kommer att utgöra en del av juristernas arbete och det kommer även att leda till nya rättsfrågor. Generativ AI har stor potential att effektivisera och förbättra arbetsflöden och är ett kraftfullt verktyg för att hantera stora mängder data och repetitiva uppgifter, inom t ex juridiken. Tekniken kommer förmodligen att göra arbetet för jurister roligare – genom att AI kan hantera de mest repetitiva uppgifterna kommer tid frigöras för de mer spännande frågorna.

Det är viktigt att vara nyfiken och ha en grundläggande förståelse för teknologin för att kunna använda den som ett stöd i sitt arbete. Kunskap om AI kommer att bli en viktig konkurrensfördel och något som kommer att vägas in i rekryteringen. Om du inte kan använda AI så kommer troligen jobbet att gå till någon som kan tekniken bättre.

Evelina och Janne är överens om att det framöver kommer att bli viktigt att redan under juristprogrammet förbereda studenterna för en framtid där artificiell intelligens i olika former har en allt större roll. Idag vet vi inte exakt vilken inverkan AI-teknologin kommer att ha på yrkeslivet och traditionella yrkesroller, men företag kan själv påverka utvecklingen genom att ha en visionär strategi och våga använda och testa AI i sin verksamhet, och vi som individer kan se till att vi förhåller oss nyfikna på de nya möjligheter som teknologin erbjuder.